Business Kohinoor : Ratan Tata

Ratan Tata Is Very Well Know Name In India And Even In Whole World Due To His Awesome Leadership Skills And Successful Company Tata Group. Today We Will Discuss The Success Secret Behind Tata Group Which Even Surpasses Relaince In Term Of Revenue Growth And Everything. Tata Is A Global Brand Working In More Then 100 Countries With More Then 100 Comapnies. Here Is This Video I Have Done A Case Study On Ratan Tata By Researching Alot . I Found 7 Key Principles, 7 Rules Of Success 7 Habits Which Are

1) Tvc
2) Listening
3) Emotions Of Success
4) Team Work
5) Belives
6) Chances
7) Give To Recieve

Steve Jobs

Steve Jobs Was One Of The Most Influential Person In This Whole World. He Was A Big Reason Why Apple Become One Of The Riches Companies In The World. He Made Sure Apple Products Were Great High Performance And Awesome. Apple Was Made Into A Huge Company Starting From His Garage. He And Steve Wozniak Were The Mastermind Behind Apple. Steve Jobs Life Is Really Very Interesting From Which We Can Learn A Lot Of Things That Will Help Us Achieve Success In Our Life. I Have Collected 7 Top Reason Why I Feel Steve Was Able To Do Such Great Things. 7 Important Principles Are

1. Feel Special
2. Inside And Outside
3. Get Inspired
4. Good Artist Copy Great Artist Steal
5. Distorted Reality
6. Environment 
7. See Future

Elon Musk: @ Spacex and Tesla

Elon Musk: How the Billionaire CEO of Spacex and Tesla is Shaping Our Future 

Elon Musk Is One Of The Most Influencial Person Today Who Has Many Successful Companies Like Tesla, Spacex, The Boring Company, Solar City. All These Company Are Trying To Solve World'S Biggest Problems Like Energy Needs, Environment Problems Etc. So Here In This Hindi Case Study Video I Have Shared My Top 5 Success Lesson

1) Learn Like Crazy
2) Proactive Creator
3) Never Settle On Just Good
4) Solving Huge Problems
5) ?????

Made In America @ Sam Walton

PART 1

Sam Walton Was The Richest Man In World Before Bill Gates And He Formed A Company Walmart Which Even Today Has The Highest Revenue In The World With Around 500 Billion. Sam Walton Was A Very Great Businessmen Hence Even Jeff Bezos Studied His Book Made In America Properly To Become A Great Businessmen Himself. And Become Richest Man In The World Himself Hence. Today I Will Share 5 Business Lessons By Doing His Case Study. Which Are 

Business Lesson 1) Value Of Making Money

Business Lesson 2) Competetive And Best

Business Lesson 3) People Skill And Team Work

Business Lesson 4) Learn Experiment Focus To Win 

Business Lesson 5) Break Rules To Create Results

PART 2

Sam Walton Was The Richest Man In World Before Bill Gates And He Formed A Company Walmart Which Even Today Has The Highest Revenue In The World With Around 500 Billion. Sam Walton Was A Very Great Businessmen Hence Even Jeff Bezos Studied His Book Made In America Properly To Become A Great Businessmen Himself. And Become Richest Man In The World Himself Hence. Today I Will Share 5 More Business Lessons By Doing This Part 2 Of The Case Study. Which Are 

Business Lesson 1- Self Sufficient

Business Lesson 2- Not First But Not Last

Business Lesson 3- Expand With Great Partners

Business Lesson 4- Dramatize Your Product

Business Lesson 5- Focus On Essentials

সোলো-অন্ট্রাপ্রেনিউররা যেভাবে ‘একাই’ মিলিয়ন ডলারের ব্যবসা করে

“How do founders build ten million and hundred million dollar businesses”-কোরাতে এই লাইনটা পড়ে এই লেখাটা দাঁড়ানো যায় কিনা ভাবলাম।

বিভিন্ন জায়গায় গুগলিং করে যাহা জানলাম তাহা হইল, নিজের আগামীকালটা যারা দেখতে পায় তারাই নাকি সামনে যেতে পারে। 
কোথায় জানি দেখেছিলাম, ৬৪ ভাগ মিলিয়নেয়ার্সই সোলো, একা সব দাঁড় করিয়েছেন। বিষয়টা আসলে একা না, উদ্যোক্তারা অনেক মানুষ নিয়েই কাজ করেন। ব্যাপারটা জাহাজ চালানোর মত, ক্যাপ্টেন অনেকগুলো কাজের মানুষকে নিয়েই কাজ করে সামনে এগিয়ে যান, কিন্তু নেতৃত্ব দেন সেই ক্যাপ্টেন একাই।

আমরা অনলাইনগুলোতে তথ্যপ্রযুক্তি বিষয়ক নানান গ্ল্যামারাস উদ্যোক্তাদের অনেক গল্প পড়ি, এর বাইরে অন্য ব্যবসা-দুনিয়ার উদ্যোক্তাদেরও অনেক গল্প আছে।

কোরা থেকে সোলো-অন্ট্রাপ্রেনিউরসরা মাল্টি-মিলিয়ন ডলারের ব্যবসা কিভাবে করে তা নিয়ে কিছু পয়েন্টস পেলাম।

• সেই সোলো-অন্ট্রাপ্রেনিউর লোকগুলো দারুণ সব অ্যামেইজিং লোকজন রিক্রুট করে। যে কোন স্টার্টআপ বা ব্যবসার শুরুর দিকে দারুণ লোক রিক্রুট করা বেশ গুরুত্বপূর্ণ। গুগল কিংবা ফেসবুকের শুরুর দিকের রিক্রুটমেন্টের গল্প পড়লে সেই মাত্রা টের পাওয়া যায়।

• সেই সোলো-অন্ট্রাপ্রেনিউর লোকগুলোর অপরিচিত কিন্তু কাজের মানুষদের সঙ্গে অনেক গল্প জুড়ে দেয়ার দারুণ এক অভ্যাস থাকে।

• নিজের কোম্পানির খারাপদিনগুলোতে সেই সোলো-অন্ট্রাপ্রেনিউর লোকই নিজেকে নিজের বিপদ থেকে উদ্ধার করে নেন।

(Click Here for Original Writing)

-- Stay cool. Embrace weird.

বল ছোড়াই আসল, গন্তব্যে বল এমনিই যায়

নরম্যান, ওকলাহোমা: বোলিং খেলার বাংলা কোন নাম আছে কিনা খুঁজে পাই নাই। প্রাচীন মিশরেও নাকি এই খেলার প্রচলন ছিল! বাংলাদেশে এই খেলার তেমন প্রচলন না থাকলেও শখের বশে বসুন্ধরা সিটি শপিং মল, যমুনা ফিউচার পার্ক কিংবা বেশ কিছু এলাকায় বন্ধু-বান্ধব বা সিনিয়র ভাইরা মাঝেমধ্যে খেলতে যায় বলে শুনি। 

আমেরিকায় প্রোফেশনাল ফেলোশিপ প্রোগ্রামের ৩ সপ্তাহে আমরা ১০ দলের দলের ৬ জন বোলিং খেলতে যাওয়ার সুযোগ পাই।  আমাদের সঙ্গে প্রফেসর ইলানি আর ইমরান ভাইও ছিল। বাংলাদেশে থাকতে টিভিতে আর দুর থেকে বোলিং খেলা দেখারই অভিজ্ঞতা ছিল, প্রথমবারের মত বল ধরি আমেরিকাতেই। বলের ওজন ৭ থেকে ১১ কেজি হয়, তিনটা ছিদ্র থাকে যা দিয়ে বল ধরতে হয়। বোলিং করার সময় বিশেষ ধরনের জুতা পরতে হয়, নতুবা পিছলে চিটপটাং হওয়ার চান্স থাকে।

আমার যা অভিজ্ঞতা

প্রথমে খুব পার্ট নিয়ে ১১ কেজির এক বল নিয়ে বোলিং স্ট্যান্ডে নিয়ে যাই আমি, বোকার মত বলের ছিদ্রে যে আঙ্গুলই ঢুকে নাই আমার তা খেয়ালই করি নাই। বেখেয়ালের কারণে প্রফেসর ইলানি, বার্মিজ বন্ধু সু-এর পরে আমার পালা আসলে, আমি দুবার ৯.৮১ মিটার/বর্গ সেকেন্ডে বল শূণ্যে ছুড়ে মারি আমি। বল ছোড়ার সময় আমার লক্ষ্য ছিল সামনের প্লাস্টিকের বোতলগুলোর দিকে। বল ধরা কিংবা বল ছোড়ার দিকেই কোন মন ছিল না, আর এতেই প্রথম দু শটে শূন্য পয়েন্ট পাই আমি। এরপরে ৯ রাউন্ড মিলিয়ে আমি ৬০ এর মত স্কোর করি, যেখানে ৩ জন ১০০+, আর ২ জন প্রায় ৮০+ স্কোর করে। পরের রাউন্ডে আমি মোটামুটি খেলা বোঝার চেষ্টা করি, আর এতে অন্যরা খারাপ করার কারনে আমি ৩য় স্থানে চলে আসি। আর ৩য় রাউন্ডে আমার স্কোর ১০০+ হয়, পঞ্চম রাউন্ডে আমরা পুরো খেলা শেষ করতে পারি নাই। এই রাউন্ডে আমি কয়েকবার এক চান্সেই সব বোতল ফেলে দিয়েছিলাম।

বোলিং থেকে যা শিখলাম

বোলিং খেলায়, বোতলকে A, বলকে B, আমাকে C, বোলিং পাথকে D, বল ছোড়ার জায়গাকে E আর চারপাশের পরিবেশকে G, লক্ষ্যভেদকে H ধরে একটা অংক করা যায়।

H=A/B+(C*D*E)+G

এখানে লক্ষ্যভেদ করার আগে বোতল, বল, বোলিং পাথ, চারপাশের পরিবেশ আর নিজেকে নিয়ন্ত্রণে মন দেয়া জরুরী।

১. কোন কাজ করার সময় সামনের লক্ষ্যের দিকে শুধু নজর দিলে বিপদে পড়ার চান্স থাকে। আমি শুধু বোতলের দিকে তাকানোয় ব্যস্ত ছিলাম, আর এতেই বল ধরা কিংবা বল ছোড়ার কৌশলই জানতাম না আমি। শুধু A কে B দিয়ে আঘাত করলে H এর মান শূন্য হবে। সাবধান।

২.  বলের ওজন, বলের ছিদ্র, বলকে ধরার কৌশল জানলে বল ছোড়ার সময় কাজে দেয়। B এর উপর নির্ভর করে আপনি H স্কোর কত করবেন, B না জানলে বিপদে পড়বেন।

৩. বল ছোড়ার জায়গা E সম্পর্কে জানা বেশ জরুরী। বল ছোড়ার সময় রানআপ, কোন পা আগে, কখন নিতে হবে তা ঠিক করে নেয়া জরুরী। নইলে আমার মত প্রথম বারেই বোলিং পাথেই পা রাখবেন।

৪. C, নিজের সঙ্গে বোঝাপড়ার মাধ্যমে নিজে কতটুকু ওজন নিতে পারবো, কতটুকু জোরে ছুড়তে পারবো তা জেনে নিতে হবে।

—

আমি যা বুঝলাম, আমি সাফল্য (বোতল)-কে আপনার কাজ (বল) দিয়ে আঘাত করবেন। যার আগে স্ট্র্যাটেজি (বল ধরা, বল ছোড়া, রানিং স্ট্র্যাটেজি, পরিবেশ) সম্পর্কে জেনে নিতে হবে।

বোতলের ওজন, মাত্রার উপরে সাফল্য মানে স্কোর নির্ভর করে না। যা দেখলাম, বল ছোড়ার কৌশল আর বল ছোড়ার আগের প্রস্তুতিই বলে দেয় আপনি কতটা স্কোর করবেন!

(মার্কিন মুল্লুকে প্রোফেশনাল প্রোগ্রামে যা শিখলাম-বুঝলাম তার ইনফর্মাল হাউকাউ নিয়েই মার্কিন মুল্লুকে এক উল্লুকের দিনলিপি সিরিজ লেখা শুরু করেছি। পড়া শেষে ইগনোর করার অনুরোধ করছি।)

(Click Here for Original Writing)

Guide to Invest in Gold and Silver

(PART 1)

The secrets that we must know about money. the cause of inflation, the financial mess in the world , why the difference between the poor and rich is rising , what can we do about it ? the history of money from barter system to gold and finally currencies . the difference between money and currencies , gold and silver are real money.

(PART 2)

চিন্তা শুরুর আগে পড়া-টরা বেশ জরুরী

গিয়েছিলাম ড্রিম ডিভাইজরদের সঙ্গে আড্ডা দিতে। ব্যাংক কর্মকর্তা গোলাম রাব্বী ভাইয়ের জোরাজুরিতে পাবলিক আড্ডায় যেতে বাধ্য ছিলাম। আমার অবশ্য উছিলা ছিল নতুন কি কি শেখা যায় সেই ধান্দায়। ২০২০ দশকে যারা কর্মবাজারে প্রবেশ করবেন, এমন ২০জনের মত তরুণ ছিলেন ড্রিম ডিভাইজরের কল্যানপুর অফিসে। আমার সঙ্গে ছিলেন জয়দিপ সুমন।

আমাদের আড্ডার মুল বিষয় ছিল, কিভাবে শেখা যায়। বই পড়ে এক দশক আগেও শিখতাম আমরা। বই থেকে এখন মুঠোফোনে চলে এসেছি আমরা, সামনে কি আসবে সেটা নিয়ে দুশ্চিন্তায় পড়তে হবে। আড্ডা দিতে দিতে একটা ভাবনা মাথায় উঁকি দেয়। কিভাবে চিন্তা শুরু করবো আমরা। অনেক তথ্য আর ডেটা এক করে দেন ভাববো, নাকি ভেবে ভেবে ডেটা আর তথ্য যোগাড় করবো। ব্যাপারটা অনেকটা এমন যে, নাজ থিওরী (গেলবার অর্থনীতিতে নোবেল পেয়েছিল এ থিওরীর স্রষ্টা) নিয়ে আগে চিন্তা করবো, নাকি সাধারণ মানুষের বাজারের কেনা কাটার কারণ অনুসন্ধান করতে করতে থিওরী দাঁড় করাবো? প্রশ্নের ভাঁজে ভাঁজে একটা প্রোপোজিশনে থেমে গেছি-যা চিন্তা করবো, তা নিয়ে সবার আগে গোটা ৫-৬ বেসিক বই পড়তে হবে। পড়ার পরে জানা যাবে চিন্তা কোন দিকে যাবে।

আড্ডা দিতে দিতে আরেকটা প্রশ্ন মনে উঁকি দেয়, আমরা কোন একটা ধাঁধার দিকে ছুটছি কি? ব্যাপারটা এমন, সামনে ভালো সময় আসবে-আর সে হিসেবে আমরা নিজেকে তৈরি করে যাচ্ছি? প্রাচীন ধর্মগ্রন্থ বা ধর্ম প্রবর্তকের এ ধাঁধায় আমাদের তাদের অনুসারী করার ছক আটতেন। বা হোমারের প্রাচীন গ্রিসে গ্রীক বীররা শত শত যোদ্ধাদের সামনে ভালো কিছু আসবে, এমন ধাঁধায় যুদ্ধে আগ্রহী করে তুলতেন। সামনের অপেক্ষায় আমরা যে বর্তমানকে নষ্ট করে অতীতকে দুঃসহ করে তুলছি তা কি খেয়াল করেছি? এই যে আমি আমরা আমাদের বাবা-মাকে সময় দেই না। আমরা নিজেদের ক্যারিয়ার গড়ে তুলছি, আর মনে মনে ভাবছি-সামনে অনেক টাকা হলে আমি বাবা-মাকে অনেক সময় দিবো, সুখ কিনে দিবো। ঘড়ির অংকে আমরা হয়তো এক সময় সেই সময়ে পা রাখবো, কিন্তু বাবা-মার সঙ্গে কাটানো সময় তো আর বাড়বে না। বিষয়টা নিয়ে ভেবে কোন উপসংহারে আসার আগেই আড্ডা শেষ করতে হয়।

ড্রিম ডিভাইজর, একদল তরুণের স্বপ্ন ছোঁয়ার জায়গা। নিজেদের দক্ষতা অর্জনের মাধ্যমে চেষ্টা করে যাচ্ছেন চারপাশ বদলাতে। অনেক উদ্যম, কিন্তু সামগ্রিক একটা ভিশনের জন্য কতটা সামনে এগোবে তা নিয়ে আমরা প্রশ্ন আছে। আমাদের আমেরিকান ড্রিমের মত টুমোরো ড্রিভেন কোন ভিশন নাই, যে কারণে সামনে এগোনো বেশ কঠিন। ১৯৫০ পরবর্তী সময়ে এ দেশে স্বাধিকার আন্দোলন, নিজের দেশ দরকার বলে একটা ভিশন ছিল, যে কারণে ১৯৭১ সালে নতুন দেশ এসেছে। এরপরের সময়টায় কি কোন ভীষণ আসলেই দেখা গেছে?

ড্রিম ডিভাইজরের জন্য পরামর্শ:

১. টেকনিক্যাল স্কিলে সময় দিতে হবে।
২. ইংরেজি-ইংরেজি স্পিকার হতে হবে। ইংলিশ লার্নার হওয়ার দিন শেষ।
৩. সফল স্কিলে আরও মনোযোগ দিতে হবে।
৪. সোশাল টুলস ব্যবহার করা শিখতে হবে।

(Click Here for Original Writing)

দ্য আর্ট অব বিজনেজ মডেল

প্রথমেই বলা ভালো, আমি নিজে কোন সফল কেউ না বা সেই টাইপেরও কোন ব্যক্তি না। উদ্যোক্তা আর উদ্ভাবন নিয়ে কথা বলা পর্যন্তই দৌড় আমার, বাস্তবের দুনিয়াতে তেমন স্পর্শই নাই আমার। এই পোস্টটা গাই কাওয়াসাকিসহ আরও ২/৩জন স্টার্টআপ এনথুসিয়াস্টদের ভাবনা থেকে দাঁড় করানোর চেষ্টা করেছি।

ভালো ব্যবসা কাকে বলে? ১০ টাকার কোন কিছু ১ লাখ পিছ বিক্রি করে লাভবান হওয়া নাকি ১ লাখ টাকার কোন জিনিষ ১০ পিছ বিক্রি করে ব্যবসা করা, কোনটাকে ভালো ব্যবসা বলবেন? ভালো ব্যবসার মডেল আপনাকে দুটো প্রশ্নের সামনে দাড় করিয়ে দিবেই।

প্রথম প্রশ্ন, আপনার টাকা কার পকেটে আছে?
দ্বিতীয় প্রশ্ন, কিভাবে আপনি সেই টাকা আপনার পকেটে আনবেন?

টাকা আয় আসলে সবচেয়ে কঠিন কাজগুলোর মধ্যে একটি, যেখানে কাস্টমারের পকেট থেকে টাকা বের করা তো এভারেস্টেই চড়া। কাস্টমার হিসেবে নিজেকে দেখুন, কোন কিছু কেনার আগে কত চয়েস, কত দোকানে ঘোরা, কত ঘোড়ায় চড়াচড়ি, শেষপর্যন্ত কিছু একটা কেনা। কাস্টমার হচ্ছে দুনিয়ার সবচেয়ে বুদ্ধিমান হোমো স্যাপিয়েন্স, তাদের কাছ থেকে টাকা সরানো-সহজ বাংলায় লুট- করা কিন্তু কঠিন!

প্রথম প্রশ্নটি আসলে কে আপনার কাস্টমার, কার কাছ থেকে টাকা নেবেন; আর দ্বিতীয় প্রশ্নটি কিভাবে টাকা আয় করবেন সেই মেকানিজম-বিক্রয় সম্পর্কিত।
নতুন স্টার্টআপ কিংবা উদ্যোগের শুরুতে বিজনেজ মডেল কি হবে তা না ভেবে মাঠে নামলে বিপদ+ভোগান্তিতে পড়বেনই। এছাড়াও কাস্টমার আপনার কাছে আসবে সেটা না ভেবে সেবা বা পণ্যকে কিভাবে কাস্টমারের কাছে নিয়ে যাওয়া যায় তা ভাবতে পারেন।
বিজনেজ মডেল দাড় করানোর ক্ষেত্রে গাই কাওয়াসাকির তিনটে পরামর্শ অনুসরণ করা যেতে পারে।

স্পেসিফিক নিশ টার্গেট সেট করুন

আপনি যত ক্ষুদ্রভাবে আপনার কাস্টমার শ্রেনিকে ভাগ করতে পারবেন ততই আপনার ব্যবসা মডেল পরিষ্কার ভাবতে পারবেন। ফেসবুক কিন্তু আইভি লিগের ৪/৫টা বিশ্ববিদ্যালয়ের শিক্ষার্থীদের মধ্যে প্রথমে ছিল, শেষ পর্যন্ত তা কোথায় এসে ঠেকেছে তা তো সবাই জানেন।
আমার পণ্যের কোটি কোটি গ্রাহক হবে, এটা কখনই ভাববেন না। মার্কেটিং দুনিয়াতে ‘ওয়ান পার্সেন্ট অব চাইনিজ মার্কেট’ বলে কিছু কথা আছে। দুনিয়ার যে কোন পণ্য চীনের এক শতাংশ জনসংখ্যা ব্যবহার করলেই তার মিলিয়ন ডলার রেভিনিউ আসবেই কিন্তু। এত বড় বাজারে নামার সাহস খুব কম কোম্পানিরই আছে, সেক্ষেত্রে নিশ মার্কেট ধরে ধরে এগোনোই ভালো।

অন্যকে অনুসরণ করুন!

আধুনিক ব্যবসা দুনিয়ার বয়সও প্রায় ১০০ বছরের বেশি। অনেক রকম বিজনেজ মডেল নিয়ে দুনিয়ার নানান প্রান্তে নানান ব্যবসায়ী-উদ্যোক্তারা কাজ করছেন। যে পণ্য নিয়ে ব্যবসা করতে চান তার মতই ব্যবসা কেউ না কেউ করছে বা প্রায় কিছুটা করে যাচ্ছে। সেক্ষেত্রে নতুন ব্যবসা মডেল তৈরিতে সময় বেশি নষ্ট না করে, প্রচলিত মডেলকে কিভাবে লোকালাইজেশন করা যায় সেদিকে নতুন করে ভাবতে পারেন। যেমন আপনি শরবত বিক্রি করার কিছু করতে চাইলে স্টারবাকসের মডেলকে আদর্শ ধরতে পারেন।

কোনটা খাবেন?

কেকের বড় টুকরো খাবেন, নাকি ছোট ছোট অনেকগুলো টুকরো খাবেন?

(Original Source)

The Power of Broke

Summary

Most people have problem in starting a business because they don’t have money or good investment to start a business. this is a major problem which most of the people tell me. hence in this video i have shared how you can start a business with money or no investment. actually it is a myth that you can’t start a business/startup if you don’t have money there are many types of alternative ways in which you can start just one thing you need is passion. opm is concept where you can take other people’s money(opm) to start or expand business. angel investors, vc, sharks, crowd funding sites can help alot. but here are 5 main point which you need to understand to be able to start a business with no money

1. Money problems 
2. Product but leader
3. Authenticity speaks
4. Stay hungry
5. Do research

🔚🔚🔚 Summary 1 🔚🔚🔚

Key Lessons from “The Power of Broke”

1. The Plan to Success
2. Dealing with Debts

3. Phases Your Brand Needs to Go Through Before It Can Go Global

The Plan to Success

1. Know where you are going: define your goal
2. Research the market
3. Stay passionate
4. Remember that you are the brand. Act like it.
5. Keep pushing yourself forward.

Dealing with Debts

Do not be scared of debts, since debts are not that easy to avoid.

But, when you do turn a profit, resist the urge to put it back in your business. Instead, use it to pay off your debts, so interest rates do not “eat you up.”

Do not let yourself go under because of debt, as many companies do.

Phases Your Brand Needs to Go Through Before It Can Go Global

• Item. Initially, you’ll have no name, no logo, no brand and no marketing. Just a product or service that (hopefully) satisfies a need. How good can you make it without money?

• Label. Once you do give your product a name, customers have something they can remember and ask for. In 1992, Daymond and his four first employees showed up to a trade show they couldn’t even afford the booth at. All five slept in one room, but what they represented was FUBU, not themselves. They managed to collect $300,000 in orders.

• Brand. A logo, a style, a brand presence all eventually follow. But even here you can be creative. In 1997, LL Cool J, who was once Daymond’s neighbor, pulled another marketing stunt for the brand: he wore his FUBU hat in a commercial he recorded for the GAP and even slipped the brand’s meaning into his rap. That helped a lot, and it was free.

• Lifestyle. When your brand reaches this status, people are used to good quality and seeing it around, even treat it like a status symbol. The power of broke still works. Apple made their headphones white so everyone would recognize them and that color didn’t cost a dime more than black.You see, no matter where you are in your journey, the creativity of a broke beginner is always available to you. But chances are that’s exactly what you are, which means it’s time to actually begin.

“The Power of Broke” Quotes

• The easiest thing to sell is truth.
• Told myself it didn’t matter if my ride didn’t turn heads—it only mattered that it turned things around for me.
• It’s gotten to where an entire nation can be energized by the force of a single idea put out into the world in a passionate way through social media—at little or no cost.

Unlimited Power

This book is a personal development classic, written by Tony Robbins when he was 25 years old.

These are the principles that Robbins used to go from living in a 400 square foot apartment and washing his dishes in the bathtub to a millionaire many times over in less than three years.

They are the same principles that he has gone on to teach millions of people around the world in one form or another.

We live in an age with more information than we ever thought possible. If information was the answer then we would all be happy, successful and have six pack abs, but we don't.

The missing ingredient is the ability to take massive action to work towards our most important goals. Infact, the definition of the word power is "the ability to act."

There are seven fundamental character traits that the world's most successful people have cultivated within themselves that give them the power to take action.

Here's a reminder of what they are:

1. Passion

The world's most successful people have discovered an all-consuming purpose that drives them to do more and be more.

Almost all of them tap into the power of goals and defining the outcome they are looking for.

Robbins gives us five rules for formulating our desired outcomes:

1. State the outcome in positive terms.
2. Be as specific as possible. How does your outcome look, see, feel and smell? Engage as many of your senses as possible.
3. Have an evidence procedure. Know how you will look, how you will feel and what you will see when you achieve your goal.
4. Be in control. The outcome must be created and maintained by you. Make sure you choose something you can influence directly.
5. Verify the outcome is ecologically sound and desirable. The outcome must be one that benefits you and other people.

Now that we know the five rules for defining outcomes, we can move on to creating a master list of the things we want in our lives. There are 12 steps to this process.

1. Make an inventory of your dreams, including the things you want to do, be and share. Don't limit yourself - be bold.
2. Estimate when you expect to reach the outcomes.
3. Pick the four most important goals for you this year.
4. Review these four goals against the five rules for outcomes to ensure that they are aligned.
5. Make a list of the important resources you already have at your disposal. This will be your inventory of strengths, skills, resources and tools.
6. Focus in on times you used those resources well. This will prime your mind to see yourself achieving your goals.
7. Describe the kind of person you would have to be in order to attain your goals. Will it take discipline? Education? Something else?
8. Write down what prevents you from having the goals now. This is helping you identify the roadblocks that might get in your way.
9. Create a step-by-step plan on how to achieve your four goals.
10. Come up with some models - people who have achieved great success. Write down one main idea that each of those people would say to you if they were speaking to you personally.
11. Create your ideal day from the time you wake up until the time you go to bed. Feel what having all of your goals accomplished will be like.
12. Design your perfect environment. Where will you be during your perfect day?

2. Belief

As Robbins points out, our beliefs about what we are and what we can be precisely determine what we will be. What you believe is possible will determine the trajectory of your life.

If we are going to model beliefs that create excellence, we need to understand how beliefs get developed in the first place.

1. Environment. The environment you spend time in will impact what you believe is possible.
2. Events. Some events have such a big impact on our lives that they change our brains forever.
3. Knowledge. No matter how grim your circumstances are right now, if you read about the accomplishments of others, it can create the belief in you that you can succeed too.
4. Past Results. Do something once and you'll forever know you can do it again.
5. Creating the Future in Your Mind. You can "step into your future" any time you want by creating a mental image of it.

So that's where beliefs come from. Now let's review the seven beliefs that Robbins suggests will help you foster excellence.

1. Everything happens for a reason and a purpose and it serves me.
2. There is no such thing as failure. There are only results.
3. Whatever happens, take responsibility.
4. I do not need to understand everything to be able to use everything.
5. People are my greatest resource.
6. Work is play.
7. There is no abiding success without commitment.

3. Strategy

Now that we know where we want to go and the beliefs that will help us get there, it's time to figure out the actions that will help us get there.

People that are able to consistently produce outstanding results follow a specific set of actions and mindsets. The quickest path to replicate their results is to adopt their actions and mindsets.

In order to create a "recipe" we can follow, we need to to have a system to describe what to do and when to do it. Robbins calls this syntax - the way people order their actions - and it makes a huge difference in the kind of results that we produce.

Here is the shorthand notation:

• V Visual
• A Auditory
• K Kinesthetic
• e external
• i internal
• d digital (words)
• t tonal (tone of sound)

For instance, when you see something in the outside world, it's represented as Ve. When you have a feeling inside, that would be represented as Ki.

The combination of those things can help you create a recipe for whatever you want to create in your life. The trick is to find the right sequence of thoughts and actions that produce the results.

So, we find somebody who has created the results we are looking for, we do something that Robbins calls "strategy elicitation."

Here are the steps to making it work:

1. Get the person in the appropriate state by having them remember a specific time when they felt motivated, loved, or whatever strategy you are looking to emulate. For instance, you might ask them "Can you remember a time when you were totally motivated to do something? Can you go back to that time and step back into that experience?"
2. Ask them clear, succinct questions about the syntax of what they said, heard and felt. You might ask them "As you remember that time, what was the very first thing that caused you to be totally motivated?"
3. Then, find out what specifically about what they were experiencing caused the person to get in that state. You might ask "After you heard that thing, what was the very next thing that caused you to be totally motivated to do something? Did you picture something in your mind? Did you say something to yourself? Did you have a certain feeling or emotion?"

As you listen to the person you are talking to, record down their answers and you'll have yourself a recipe for getting the results you are looking to achieve.

4. Clarity of Values

Every successful person is clear about their values. Values are your own private, personal and individual beliefs about what is most important to you.

We can learn to produce the most effective behaviours, but they need to support our deepest needs and desires. Without this we have internal conflict and lack the ability to generate success on a grand scale.

Your values can change over time and have certainly changed since your childhood. You also have different values in different areas of your life.

In order to understand the most important values, do the following:

1. Start by listing the most important areas of your life. That will likely include home, work and relationships.
2. Then for each of those areas, ask yourself what's important in that area. Don't filter, just write them down.
3. Finally, rank order the things you wrote down in that area. This will become your value hierarchy.

This is not only an important exercise to do with yourself, it's an important exercise to do with the people in your life that are the closest to you.

5. Energy

The world's most successful people seem to have an unending reservoir of energy. How do they do it?

They understand that your mind and your body are connected to one another in what Robbins calls a cybernetic loop.

You've heard the adage "act as if." Most of the time it's been distorted in the personal development world to mean "act as if you are rich, and you'll become rich." However, there's a lot of science that proves that your physiology has a lot to do with what happens in your mind and with the state you are in and because you have complete control over your physiology (what you do with your body), you have complete control of your mental state as well.

As a simple example, if you want to feel happy, smile. Try feeling miserable while you are smiling - it's almost impossible.

The Power of State

Robbins suggests that the key to producing the results you desire is the put yourself into a resourceful state so that you are empowered to take the types and qualities of actions that produce the desired results.

The best way to put yourself into a resourceful state is to use an anchor, which serves to trigger you into the desired state.

For instance, you could use the anchor of balling your hands into fists and screaming the word "yes!" to put yourself into a state of high energy (a little intense for me, but you get the point).

Here are the 4 steps to making it work.

1. Put yourself in a fully associated, congruent state, with your whole body involved. Basically, to continue with the previous example, you need to put yourself in a high energy state.
2. Set the anchor at the peak of the state.
3. Use a unique stimulus or trigger. This should be something that you don't do very often otherwise.
4. Replicate the anchor exactly. If you set the anchor by touching a part of your body, you should to it in the exact some spot, with the exact same amount of pressure and so on.

6. Bonding Power

The world most successful people are masters of creating bonds with other people.

One of the ways the do this is through mirroring and matching.

You've heard that words only account for 7% of our communication, our tonality accounts for 38%, and our body language accounts for 55%.

That's why when you match another person's physiology and tonality during an encounter, you build rapport with that person in minutes.

In order to do this well, you need to look for things that you can mirror as unobtrusively and naturally as possible. As Robbins points out, if you mirror a person who has a terrible twitch, they'll just end up thinking you are mocking them.

Once you get into a rhythm of rapport with the other person, you can start doing something called pacing and leading. This is when you gradually change your posture or tone of voice. If you've created rapport with them, they will naturally start to follow your lead.

7. Mastery of Communication

Successful people are masters of using communication to get what they want in business and in life.

First, they understand how to ask for what they want. Follow these five steps, and you can too:

1. Ask specifically.
2. Ask someone who can help you.
3. Create value for the person you are asking.
4. Ask with focused, congruent belief.
5. Ask until you get what you want. Not necessarily from the same person.

Second, they understand how to deal with resistance using the agreement frame. There are three phrases you can use to get another person to see things from your point of view without any resistance:

1. I appreciate and...
2. I respect and...
3. I agree and...

By replacing "but" or "however" with "and", you completely bypass the automatic resistance other people have to those words, keeping their minds open to what comes out of your mouth next.

Conclusion

The principles of Unlimited Power are timeless, and if you start incorporating them into your daily and weekly routine, you'll start to see an uplift in the results you are generating in your business and life.

Hope you found that useful. Until next time...

(Click Here for Original Source)